REGLEMENT FOR PÅSKJØNNELSE HOLTÅLEN KOMMUNE

Rev.nr.

 R02

Utarbeidet av:

 

Godkjent:

Kommunestyret

Godkjent dato:

 26.04.07

 

1. PÅSKJØNNELSE VED OVERGANG TIL PENSJONISTSTATUS
 

Ansatte som slutter i arbeidet for å bli pensjonist, tildeles en gave til en verdi av kr 1.000,-.

 

I løpet av første kvartal holdes en enkel samlet tilstelning for alle de som ble pensjonister året før.

 

 

2. PÅSKJØNNELSE VED FRATREDEN ETTER 25 ÅR
Ansatte som slutter i tjenesten etter å ha vært i tilsatt Holtålen kommune i 25 år eller mer, tildeles en gave til en verdi av kr 5.000,- i form av A eller B:

 

A. Et reisegavekort el. annet gavekort

B. Gave laget av lokale kunsthåndverkere

 

I forbindelse med overrekkelsen kan det holdes en enkel tilstelning.

 

 

3. PÅSKJØNNELSE VED FRATREDEN ETTER 10 ÅR

 

Ansatte som har tjenestegjort Holtålen kommune i minst 10 år og som slutter for å gå over i annen stilling (offentlig eller privat) gis en gave til en verdi av kr 1.000,-.

I forbindelse med overrekkelsen kan det holdes en enkel tilstelning.

 

 

4. PÅSKJØNNELSE VED ANDRE FRATREDENER

Ved andre fratredener overrekkes blomster ved en enkel tilstelning.


 

5. HEDERSTEGN/HEDERSMERKE

 

Kommunenes Sentralforbund (KS) hederstegn/-merke tildeles på bestemte vilkår. Det tilligger enhetslederen å fremme forslag for formannskapet om søknad skal sendes til KS.
 

 

6. OPPMERKSOMHET VED BEGRAVELSE

I forbindelse med begravelse kan det kjøpes krans eller blomster etter vanlig skikk og bruk på stedet. Ordningen omfatter også folkevalgte som er representert i kommunestyret og/eller andre politiske utvalg.


7. INNVIELSER, JUBILEER OL.

Når ordføreren er invitert til å representere kommunen ved jubileer og innvielser, kan det kjøpes en gave eller blomster for overrekkelse. Verdi av gaven inntil kr 1.000,- eller blomsterbukett.
 

 

8. BEREGNING AV TJENESTETID

 

All tjenestetid i kommunen regnes med, uansett om tjenesten har foregått i forskjellige enheter eller interkommunale tiltak og om det har vært opphold i tjenesten.

 

 

9. SAKSBEHANDLINGSREGLER

 

Alt praktisk arbeid med påskjønnelser til ansatte utføres av enhetsleder med unntak av pkt 1 som utføres av sentraladministrasjonen. Dette inkluderer også overrekkelse av gaven.

 

 

10. BELØPSGRENSE

 

Beløpsgrense for påskjønnelse gjennomgås hvert 3.år.

 

 

11. UTGIFTSDEKNING

 

Utgiftene etter pkt 1 belastes sentraladministrasjonen.

 

Alle andre punkter i dette reglementet belastes enhetene.
 

 

12. GENERELT

I de tilfeller det skal overrekkes gave, benyttes fortrinnsvis gaver laget av lokale kunsthåndverkere.
 

 

13. FRAVIK

Rådmannen kan i spesielle tilfeller fravike reglementet.
 

 

14. ENDRINGER

 

Rådmannen har fullmakt til å foreta mindre endringer i dette reglementet. Endringer av prinsipiell karakter avgjøres av Administrasjonsutvalget.
 

 

15. IKRAFTTREDELSE

 

Dette reglementet er sist endret av kommunestyret 26.04.07, sak nr. 11/07 og trer i kraft fra denne dato.